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Quiz interattivi relativi alla prova preselettiva del Concorso DSGA 2019 indetto dal MIUR.

AREA 4 - Diritto del lavoro, con particolare riferimento al pubblico impiego contrattualizzato

Quesiti RANDOM

4. 2051 - Un dipendente pubblico, a causa di una malattia professionale, acquisisce una disabilità. Ha diritto alla conservazione del posto di lavoro?

Sì, ha questo diritto No, in quanto questo diritto spetta solo in caso di infortunio sul lavoro No, in quanto questo diritto spetta solo ai dipendenti del settore privato Dipende dal numero di dipendenti dell'amministrazione per cui lavora

4. 2392 - Ai sensi dell'articolo 4, comma 3-bis della legge 68/1999 e s.m.i., i lavoratori già disabili prima della costituzione del rapporto di lavoro, anche se non assunti tramite il collocamento obbligatorio, sono computati nella quota di riserva prevista per l'impiego del personale:

nel caso in cui abbiano una riduzione della capacità lavorativa pari o superiore al 60% sempre in nessun caso nel caso in cui abbiano una riduzione della capacità lavorativa pari o superiore al 50%

4. 2047 - Ai sensi dell'art. 1 del d.lgs. 113/2012, per quale scopo può essere costituito un comitato aziendale europeo?

Per l'informazione e la consultazione dei lavoratori nelle imprese e nei gruppi di imprese di dimensioni comunitarie Per favorire la cogestione con i lavoratori nelle imprese e nei gruppi di imprese di dimensioni comunitarie Per favorire la produzione nelle imprese e nei gruppi di imprese di dimensioni comunitarie Per coordinare l'applicazione delle varie normative nazionali nelle imprese e nei gruppi di imprese di dimensioni comunitarie

4. 2388 - L'art. 28 dello Statuto dei lavoratori sulla repressione della condotta antisindacale si applica anche ai rapporti di lavoro alle dipendenze delle Pubbliche Amministrazioni?

Sì, perché ha portata generale No, in nessun caso No, esiste un corpo di norme analoghe e specifiche per le Pubbliche Amministrazioni Sì, ma solo in caso di lesione dei diritti patrimoniali connessi

4. 2043 - In caso di adesione allo sciopero del Dirigente Scolastico, in base all'art. 2 dell'Accordo nazionale di attuazione della legge 146/1990, le relative funzioni aventi carattere di essenzialità e di urgenza saranno svolte:

dal docente con funzioni vicarie dal direttore dei servizi generali e amministrativi dal presidente del Consiglio di istituto da un docente individuato dal Dirigente Scolastico

4. 2384 - In base all'articolo 4, comma 1 della legge 53/2000, il permesso a cui il lavoratore ha diritto per documentata grave infermità del coniuge o di un parente o del convivente è:

retribuito non retribuito retribuito per l'infermità del coniuge, non retribuito negli altri casi retribuito per due giorni, non retribuito per i giorni ulteriori

4. 2039 - Secondo lo Statuto dei lavoratori (art. 25 della legge 300/1970), che cosa hanno diritto di affiggere le rappresentanze sindacali aziendali sugli appositi spazi all'interno dell'unità produttiva?

Pubblicazioni, testi e comunicati inerenti a materie di interesse sindacale e del lavoro Il regolamento sindacale e aziendale Solo testi e comunicati inerenti ai problemi sindacali all'interno dell'unità produttiva Qualunque atto scritto dai lavoratori purché debitamente firmato

4. 2380 - A norma dell'articolo 12 del CCNL Area V del 2010, il termine per la presentazione della domanda di cessazione dal servizio dei dirigenti scolastici è fissato al:

28 febbraio 31 marzo 31 dicembre 31 agosto

4. 2035 - A norma dell'art. 60 del d.lgs. 276/2003 e s.m.i., il tirocinio estivo di orientamento ha una durata:

non superiore a tre mesi maggiore di tre mesi non inferiore a quattro mesi non superiore a due mesi

4. 2376 - In base all'articolo 3 della legge 68/1999, quando un'impresa ha avviato la procedura di mobilità, gli obblighi di assunzione di disabili sono sospesi:

per la durata della procedura di mobilità per la durata di 12 mesi se la procedura termina con almeno dieci licenziamenti per la durata di 2 mesi, prorogabile

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